成都面条自从在央视播出大火之后,很多人就看到这里面的商机,迅速的投入到成都面条培训开店中,而小面这个风口也确实让很多人赚得盆满钵满,但是在风口过去后,很多成都面条店也出现了关店热潮,这里面原因是多种多样的:味道、运营、选址、卫生、服务,究竟哪个原因占大头,其实也是不难分析的,比如味道和选址*对是重中之重的,如果有好的味道,选址正确可以让你锦上添花;味道不好,选址再好也难有后续。而很多开店者就是认识到了这个问题,所以每年不远千里来川菜汇学习正宗小面技术的开店者是只增不减,这一切都是因为大家都在口口相传中看到了川菜汇学员店铺的成功火爆!这里是正宗餐饮培训基地——川菜汇,下面为您分享做成都面条培训,成都面馆培训做成都面条培训,成都面馆培训选择具有成都面条特色的品牌创业,经营经验非常重要,对于没有经验的新人来说,参加完小面培训后怎样经营小面店是一个很迫切需要解决的问题?接下来成都面条培训就来讲解这个问题。1、选择品牌。成都面条品牌多,但不是每一个品牌都能完全成功复制,从技术、培训、运营、管理、营销、推广、服务等方方面面都影响着成都面条馆的走势,故而品牌的选择尤其重要,成功源于选择,选择正确则开店成功事伴功备。2、选择好的位置,开成都面条馆位置的很重要的,我们需要通过品牌知名度扩大影响力,如不然也不会有人慕名而来,所以靠的就是地势,在一个客流量较多的地方,来吃成都面条的人自然会更多。当然,需要根据自身情况而定,大多数人群聚集地的房屋费用也越高,应该找一个性价比较高的地段。装修也非常的讲究,好的装修环境能够为小面馆加分,也能带给消费者一个舒适的就餐环境,提升整个店铺的挡次,从心里上征服消费者的虚荣心,当然也可以根据当地文化风俗而定,如大多数来成都面条馆消费的都是年轻人,那么成都面条馆的装修就应该显得更时尚。一、成都面条培训内容:1、创业过程讲解,包括店面的选址、人员配备、物资推销等。2、项目技术详细批解,包括原材料的选择,推销,口味的变换、配比等。3、店铺经营小技巧,轻松发明财富。示范讲解:1、专业老师手把手的实战示范,讲解技术。2、老师实践操作中带领你回顾理论学习阶段中的创业的技巧,原材料的选择,推销,本钱、预算。二、自我实践:1、备原材料,老师旁边检查指导。2、自己操作所有过程,制作出成品,老师旁边检查指导。3、学员自我思索,老师引导,熟透操作过程。成都面馆店如何装修更能吸引消费者?成都面馆培训在餐饮行业的发展势头好,行业发展成绩更是喜人,想投资开店的朋友有很多,那么,哪些创业开店知识需要注意呢?在开成都面馆店众多的要点中装修是不得不思考的重点问题,那么要从哪些细节处下手做好对成都面馆店的装修工作,帮助自己的成都面馆店在同行中独树一帜,更好大吸引消费者的注意力呢?成都面馆店的内部设计,在装修中尤为重要,它不仅是顾客的就餐区,还是服务员进行服务的主要通道区,所以在设计的时候,一定要注意布局合理,尽量给消费者提供方便,餐桌之间要保持一定的距离,满足顾客和服务人员走动的基本要求,以免因空间狭小造成拥挤场面,为顾客带来不良印象,而且对大厅的卫生一定要保持时刻清洁。餐桌也是装修中的细节,一般以方形的桌椅为主,2人、4人、8人左右的位置都要有,同时在灯光的设计上也要有所讲究,大厅用餐氛围的营造很关键,对灯光的设计尤为重要,暖色调的灯光在餐饮业普遍应用,它可以增强食客的食欲,让顾客感受到成都面馆店有舒适的就餐环境。怎样着手成都面馆店的装修工作呢?其中的要点多,需要经营者多了解一些诀窍,首先是店铺的整体装修风格,一般情况下不宜太过豪华,但这并不代表简陋,应该依据培训中心的要求去设计,当然,对于成都面馆店装修档次的确定,可以根据所面对的主流消费群体所确定,总体能够体现店面的整体形象。成都面馆培训学校在装修时应该考虑到店铺的通风设施,避免店内空气潮湿浑浊,带给人以压抑之感,还有就是装修质量的保证,从店铺色料、装修材料,施工队伍等细节要有保证。成都面馆店有一个不错的装修,能帮助店主得到一个更不错的事业,同时对成都面馆店的装修细节要有一个完整的计划,按照我们分析的几点做一个详细的方案,能有效地把握装修的每一个环节,扩大成都面馆店的影响力。
成都面条简介小面,是成都本土的一种低价位的特色小吃,多出现于路边摊或小餐馆。小面一般为素面,用料并不高档,但是调味料却非常丰富。小面一般都是辣味的,面条有嚼劲,配以水烫青菜,滋味鲜美,是成都的平民美食之一,同时也是成都人早餐的优选。特点:成都面条虽然价格低廉,但用料考究。区别于北方的传统面条,其面身必须用当地碱水制成的新鲜碱面(湿面)才能做出富有嚼劲的口感。另外,小面制作的调料丰富,包括:猪油、油辣椒、酱油、醋、葱花、姜蒜水、芝麻、花椒粉、味精等十多种,不同店面还根据自身菜谱加入豌豆、杂酱等。小面重在味而不在量,因此成都民间有“宽汤窄面”之说法。在鄂西一代也有类似的小面,但调料搭配上稍有变化。素小面指不加牛肉、杂酱等任何配料的小面,是最常见的小面,也是狭义上的小面。面条:用来制作小面的碱水面有两种,一是刚生产出的、含大量水分的新鲜面条,成都人称其为“水面”或“水叶子面”,这种面条可在烹饪流程中根据个人喜好自由掌握面条的嚼劲,但不能长期储存,对于面条需求量巨大因而不存在储存问题的小面经营者而言,使用新鲜面条可以更多的满足不同食客不同的需求;二是经晾干脱水后的干面条,成都人一般简称它为“干面”,由于不含水分,因此它在常温干燥的环境下就能长期储存,很好的解决了新鲜面条的储存问题,但在烹饪流程不能自由掌握它的嚼劲,口感与新鲜面条相比也有较大差距,一般在家庭烹饪中,使用的都是干面条。分类:常见的小面有素小面、杂酱面、豌豆杂酱面(简称“豌杂面”)、牛肉面等。其中,豌豆是指煮熟的豌豆,杂酱是指使用菜籽油或色拉油和料酒炒熟的肉末,牛肉面指的是在素小面的基础上加入红烧牛肉。虽广义上的小面包括所有类型的小面,但在成都的小面摊点和餐馆中,小面被狭义的专指素小面。按口味不同,成都面条主要分为清汤(无辛辣调料)与红汤(有辛辣调料)两种。
成都面条碗底调料制作方法准备材料:葱花,香菜,姜蒜水,花生碎,红油,花生酱,燃油,芽菜,猪油,酱油,盐,味精,鸡精,花椒粉,熬制好的高汤准备炒好的臊子:酸菜肉丝,泡椒鸡杂,杂酱臊子,压好的豌豆,红烧牛肉,红烧肥肠,渣渣面臊子,红烧排骨臊子一碗用量:鸡精,味精,各约0.5克左右,姜蒜水1克左右,其他也均在1-2克左右,具体根据当地口味等等各种因素调试即可,这样一份完整的小面酱料的方法就完成了。
厨房人员的培训很重要,因为涉及厨房人员、原料、质量、安全等管理,其中人员管理是重点工作,怎么加强对厨房人员的管理?有效的培训是人员管理的主要任务,是提高人员素质的有效方法。一些成功的企业都十分重视员工的培训,把有效的培训视为“经营战略”的任务,把人员培训称之为“智力能源开发”。他们认为,当今企业间的竞争,本质上就是企业人员素质的竞争。(1)岗前培训:岗前培训主要是对新员工的教育和训练。对于厨房人员的岗前培训,不仅需要进行思想教育和专业技能训练,而且需要进行厨房生产岗位职责、工作范围、工作任务、厨房设备使用、厨房的各项规章制度等知识的培训,使其能明确自己的职责和义务,掌握初步的专业技术和操作技能,缩短工作适应期,从而能尽快地上岗工作。(2)岗位培训:岗位培训,是指在某一岗位上必须具备的技能培训。厨房生产是一项技术性很强的工作,它要求每一位员工具备一定的专业技术,并在岗位上不断提高烹饪技艺。这种岗位培训,不仅是每一位厨房人员自身发展的需要,而且还是厨房生产管理的需要和饮食市场竞争的需要。岗位培训的途径有多种,常见的有:A、送到专业院校去学习;B、送到专业培训班进行普及培训;C、在本饭店内进行技术交流提高培训;D、送至其他饭店进行实习培训;E、外聘一些技艺高超的特级厨师来饭店进行短期传授技艺等等。川菜美食培训汇餐饮集团在自己经营的流程中总是有一套方法的,不管是员工培训还是经营管理都是很全面的。在各个方面的*美才会有今天的店遍布全国各地的现象。综上所述就是本次川菜美食培训汇成都面条为您分享的做成都面条培训,成都面馆培训相关详细,川菜美食培训汇现在免费发送技术资料中,如果您对这项餐饮技术感兴趣,我们的客服老师24小时在线为您解答开店疑惑,添加客服老师微信:18048594931就可以免费获得该项餐饮技术资料!标签: